• Tipo Órgano: Juzgado de lo Mercantil
  • Municipio: Bilbao
  • Ponente: JOSE MARIA TAPIA LOPEZ
  • Nº Recurso: 328/2022
  • Fecha: 30/05/2022
  • Tipo Resolución: Sentencia
Resumen: PRIMERO: Por la parte demandante se ejercita acción de reclamación de cantidad, por importe de 250 Euros, como consecuencia de la cancelación del vuelo de Ibiza a Bilbao, para el día 16 de enero de 2.022, como consecuencia de la COVID-19, siendo reubicado en unos vuelos para ese mismo día.
  • Tipo Órgano: Juzgado de lo Social
  • Municipio: Badajoz
  • Ponente: JUAN ANTONIO BOZA ROMERO
  • Nº Recurso: 717/2021
  • Fecha: 30/05/2022
  • Tipo Resolución: Sentencia
Resumen: DESPIDO
  • Tipo Órgano: Audiencia Provincial
  • Municipio: Madrid
  • Ponente: ARTURO SANTIAGO MERINO GUTIERREZ
  • Nº Recurso: 499/2021
  • Fecha: 30/05/2022
  • Tipo Resolución: Sentencia
  • Tipo Órgano: Audiencia Provincial
  • Municipio: Pamplona/Iruña
  • Ponente: ANA INMACULADA FERRER CRISTOBAL
  • Nº Recurso: 1326/2020
  • Fecha: 30/05/2022
  • Tipo Resolución: Sentencia
Resumen: Se demanda a los herederos de quien ostentaba copropiedad alegando estos falta de legitimación pasiva porque unos repudiaron expresamente a la herencia y otros no consta aceptación expresa estimando el recurso tal excepción que nada dice la sentencia recurrida y que de forma tacita en el auto de aclaración incide en su desestimación.
  • Tipo Órgano: Audiencia Provincial
  • Municipio: Madrid
  • Ponente: CARIDAD HERNANDEZ GARCIA
  • Nº Recurso: 584/2022
  • Fecha: 30/05/2022
  • Tipo Resolución: Sentencia
  • Tipo Órgano: Audiencia Nacional. Sala de lo Social
  • Municipio: Madrid
  • Ponente: ANA SANCHO ARANZASTI
  • Nº Recurso: 113/2022
  • Fecha: 30/05/2022
  • Tipo Resolución: Sentencia
Resumen: Impugnación sindical de la cláusula contenida en el plan de incentivos de la empresa que permite a la misma, de forma unilateral y en cualquier momento, interrumpir o modificar los parámetros para la percepción de objetivos (target) por los trabajadores. Oponiéndose por la empresa la excepción de la falta de acción se desestima, al existir una controversia en la aplicación de una medida empresarial, no aceptada por los sindicatos demandantes, que afecta a la remuneración salarial, se trata, pues de un sonflicto real y vigente. La Sala estima la demanda por considerarse: a) que la cláusula es abusiva, al dejarse la modificación de la percepción del bonus al arbitrio de la empresa; b) que no es posible alterar un elemento de la relación laboral, el salario, sin someterse a las previsiones de la Modificación Sustancial de Copndiciones de trabajo de carácter colectivo ; c) que la voluntad de la empresa no puede quedar por encima de las previsiones legales ni concederse a la misma un derecho ilimitado de revisión, ajeno a la normativa nacional. En consecuencia, se declara nula la cláusula impugnada.
  • Tipo Órgano: Audiencia Provincial
  • Municipio: Oviedo
  • Ponente: JOSE ANTONIO SOTO-JOVE FERNANDEZ
  • Nº Recurso: 1173/2021
  • Fecha: 30/05/2022
  • Tipo Resolución: Sentencia
Resumen: OTRAS MATERIAS MERCANTIL
  • Tipo Órgano: Audiencia Provincial
  • Municipio: Madrid
  • Ponente: LUISA MARIA HERNAN-PEREZ MERINO
  • Nº Recurso: 1145/2021
  • Fecha: 30/05/2022
  • Tipo Resolución: Sentencia
  • Tipo Órgano: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social
  • Municipio: Barcelona
  • Ponente: AMADOR GARCIA ROS
  • Nº Recurso: 538/2022
  • Fecha: 30/05/2022
  • Tipo Resolución: Sentencia
  • Tipo Órgano: Audiencia Provincial
  • Municipio: Madrid
  • Ponente: MARIA DEL PILAR GONZALVEZ VICENTE
  • Nº Recurso: 800/2021
  • Fecha: 30/05/2022
  • Tipo Resolución: Sentencia

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